HR 2.0 Oturumu İçin Sorularınızı Gönderin

Yarın, Monster Gelişen Pazarlar Başkan Yardımcısı Ebru Çapa’nın moderatörlüğünde gerçekleştirilecek oturumda, Deloitte, Schneider Electric ve Ford Otomotiv’in İK yöneticileri insan yönetimi dünyasının uyum sağlamaya çalıştığı HR 2.0 devrimi konusunda Monster ile yaşadıkları deneyimleri paylaşacak.

Sorularınızı Twitter (@PERYONMERKEZ) ya da peryon@peryon.org.tr adresinden e-posta ile sorabilirsiniz. 

Yeteneklere ulaşma konusunda geleneksel yolların yetersiz kalmasıyla ortaya çıkan HR 2.0 kavramı, şirketlerdeki insan kaynakları departmanlarını dijital tabanlı ve yenilikçi yöntemlerle tanıştırıyor. HR 2.0 uygulamalarından yararlanan şirketler aradıkları yeteneği bulma ve onları bünyelerinde tutma konusunda avantaj sağlıyor.

Konferansın “İnsan Yönetiminde Büyük Değişim Çağı: HR 2.0 Uygulamaları” oturumunda HR 2.0 uygulamalarında uzun süredir Monster ile birlikte çalışan Deloitte İnsan Kaynakları Yöneticisi Özlem Gören Güçdemir, Schneider Electric Türkiye ve Orta Asya İnsan Kaynakları ve İç İletişim Direktörü Aylin Olsun ve Ford Otomotiv İnsan Kaynakları ve Kurumsal İletişim Direktörü Nursel Ölmez Ateş gibi farklı sektörlerden insan kaynakları yöneticileri HR 2.0 değişiminin öncüsü Monster ile yaşadıkları kendi deneyimlerini anlatacak.